Communicatietechnieken voor de introverte leidinggevende
Ben jij meer introvert en vind je het als leidinggevende soms lastig om alle gesprekken op een goede manier te doen? Of stel je ze liever uit? Krijg je soms het verwijt dat je medewerkers niet weten waar je mee bezig bent? Houd jij effectieve functioneringsgesprekken? Zijn er medewerkers waar je liever niet mee in gesprek gaat? En wat doe je om je mensen echt te motiveren? Hoe ga om met emoties op de werkvloer? En wat doe je als er conflicten in je team zijn? Stel je slecht nieuws liever uit? En hoe geef je effectief feedback? Geef jij je opdrachten op een effectieve manier? Allemaal vragen waar je als beginnende maar ook gevorderde leidinggevende tegen aan kunt lopen. De organisatie waar je werkt staat niet stil en verwachtingen van medewerkers veranderen met de tijd. Hoe gebruik je communicatietechnieken voor leidinggevenden als hulpmiddel om jouw doelen op een prettige manier te bereiken?
Herken jij je in een of meer van deze vragen?
-
Is het lastig om emoties onder controle te houden in een pittig of spannend gesprek?
-
Ga je snel de confrontatie uit de weg en spreek je je niet uit om de relatie goed te houden?
-
Botsen jouw verwachtingen regelmatig met die van anderen?
-
Heb je moeite om je gevoelens te uiten? Spreek je niet snel je waardering uit?
-
Praat je soms te veel? Luister je te weinig?
-
Krijg je niet altijd draagvlak voor je ideeën?
-
Voel je je weleens ongemakkelijk als je iets voor een groep moet vertellen?
-
Hoe bereik je dat mensen naar jouw mening luisteren in een vergadering?
-
Hoe vaak moet jij je opdracht herhalen voordat het naar tevredenheid is uitgevoerd?
-
Vind je het soms ook moeilijk om slecht nieuws op een goede manier te brengen?
-
Zijn er medewerkers waar je liever niet mee in gesprek gaat?
-
Wat doe je om je mensen echt te motiveren?
-
Hoe hou je nu een effectief functioneringsgesprek? Sollicitatiegesprek?
-
Hoe ga je om met conflicten?
JE KUNT JE HIER INSCHRIJVEN VOOR DE TRAINING
Resultaat
-
Na deze persoonlijke communicatietraining heb je meer inzicht en zekerheid in hoe je effectief kunt communiceren.
-
Je houdt rekening met je eigen stijl van communiceren en met die van de ander.
-
Medewerkers en collega’s kun je beter begrijpen en je wordt beter begrepen.
-
Je effectiviteit is vergroot.
Praktische communicatietraining voor leidinggevenden
Vooral de persoonlijke benadering en combinatie van training en coaching sprak mij enorm aan. Ik heb in een veilige leeromgeving met vertrouwen alles kunnen delen. Ik heb er zeker wat aan. Ik heb nu meer inzicht in hoe ik zelf ben, hoe ik in mijn werk ben en hoe ik met anderen omga. Dat ik dicht bij mijn gevoel moet blijven. Dat ik mijn grenzen moet stellen. Ik heb geleerd als ik ergens tegen aan loop om eerst te observeren en er niet meteen boven op te springen. Dat gaat nu veel beter. Daarna pas bedenken hoe ik het ga aanpakken en dan pas toepassen. Door deze cursus heb ik meer rust gekregen in mijn werk en kan ik gesprekken met iedereen makkelijker aan met goed resultaat!
Voor wie
-
Beginnende en gevorderde leidinggevenden die een introverte manier van communiceren hebben.
-
Voor iedereen die direct of indirect leiding geeft.
-
Helder en duidelijk communiceren zorgt ervoor dat mensen weten waar ze aan toe zijn.
-
Als je controle wilt krijgen over een gesprek, moet je in staat zijn om de juiste informatie te krijgen en te geven. Het is van groot belang dat je nauwkeurig leert observeren en luisteren naar datgene wat werkelijk gezegd wordt. Ieder gesprek heeft zijn eigenaardigheden en vergt een andere aanpak.
Programma
-
De basis voor effectief communiceren.
-
Gesprekstechnieken voor diverse gesprekken als een functioneringsgesprek, slecht nieuws of sollicitatiegesprek.
-
Verschillende mensen, verschillende stijlen van communiceren, hoe lees je dat en hoe ga je er mee om?
Studiewijze
Voorafgaand aan deze communicatietraining voor de introverte professional brengen we eerst je leerdoelen in kaart voor jezelf én voor de trainer. Je maakt daarna een korte persoonlijke analyse die jouw kwaliteiten en valkuilen in kaart brengt op het gebied van communiceren, samenwerken en effectiviteit. Dit vormt samen de basis voor jouw persoonlijke training. Tijdens deze communicatietraining werk je aan jouw communicatietechnieken als leidinggevende aan de hand van diverse oefeningen, opdrachten en jouw praktijkvoorbeelden. Heb je de gehele training gevolgd, dan ontvang je een certificaat.
Hoe lang, wanneer en waar
Deze persoonlijke communicatietraining bestaat uit 3 sessies persoonlijke coaching/training, alle materialen, toegang tot ons online leerplatform en een helder rapport waarin jouw Communicatiestijl staat beschreven met tips hoe effectiever je kunt communiceren.
-
De coachingsessies duren ongeveer 2.5 uur
-
De training start wanneer het jou uitkomt.
-
Je kunt bij ons aan de keukentafel in Velserbroek of op jouw werklocatie afspreken.
Vervolgtrainingen
-
Persoonlijke coaching
-
Effectief Leidinggeven
-
Workshop gesprekstechnieken voor leidinggevenden
Wil je eerst een persoonlijk trainingsadvies?
Twijfel je bij het kiezen van een training en wil je eerst afstemmen wat bij je past? Vraag dan hier jouw trainingsadvies aan. Wij adviseren je vrijblijvend en natuurlijk kosteloos.
Maak vrijblijvend kennis en kijk of de klik er is!
Leg jouw situatie aan ons voor. We helpen je graag.
Maak vrijblijvend kennis en kijk of de klik er is!
Leg jouw situatie aan ons voor. We helpen je graag.